- Правовые ответы

Праздничные и выходные дни в январе 2023 года в России

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Праздничные и выходные дни в январе 2023 года в России». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Если вы официально работаете пять дней в неделю, в январе у вас будет восемь новогодних выходных, а также шесть, выпадающих на субботы и воскресенья. В результате остаются 17 рабочих дней. Отработали все будни в январе — зарплату получите полностью, несмотря на малое количество рабочих дней.

Длинные выходные в январе 2023 года

Дата Дней Название праздника
31 декабря – 8 января 9 Новогодние каникулы 2023
Сб Вс Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
31 1 2 3 4 5 6 7 8

Кто составляет рабочий календарь

Составлением календарей, именуемых «производственные», руководство страны не занимается, их традиционно составляют типографии и новостные агентства.

Основной для составления календаря, в котором указаны все рабочие и нерабочие периоды с точным количеством часов для разных графиков работы, являются официальные документы:

  • ТК РФ (статья №113) – регламентирует количество нерабочих дней;
  • ТК РФ (статья №95) – устанавливает сокращение на 1 час рабочих дней, предшествующих государственным праздникам;
  • ТК РФ (статья №112) – закрепляет основное правило переноса нерабочего дня при наложении даты государственного праздника на субботу или воскресение;
  • ПП № 1505 (29.08.22) о переносе выходных в 2023 году.

Праздники и переносы выходных в 2023 году

В 2023 году нерабочими днями в Российской Федерации являются:

  • 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы (в ред. Федерального закона от 23.04.2012 № 35-ФЗ);
  • 7 января — Рождество Христово;
  • 23 февраля — День защитника Отечества;
  • 8 марта — Международный женский день;
  • 1 мая — Праздник Весны и Труда;
  • 9 мая — День Победы;
  • 12 июня — День России;
  • 4 ноября — День народного единства.

В 2023 новогодние каникулы продлятся с 31 декабря 2022 г. по 8 января 2023 г. На 23 февраля выпадает 4 выходных — с 23 по 26 февраля. На 8 марта (Международный женский день) предусмотрен 1 выходной.
На праздник Первомай будем отдыхать 3 дня — с 29 апреля по 1 мая, на День Победы 4 дня — с 6 по 9 мая. На День России и День народного единства запланировано 3 выходных дня — с 10 по 12 июня, с 4 по 6 ноября.

В целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней Правительство Российской Федерации в соответствии со статьей 112 Трудового кодекса вправе переносить выходные дни на другие дни. На основании статьи 112 Трудового кодекса, если выходной день совпадает с нерабочим праздничным днем, в производственном календаре он переносится на следующий после праздничного рабочий день.

Перенос выходных дней, в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 16.09.2021 N 1564 «О переносе выходных дней в 2023 году»:

  • 1 января (вс) → 24 февраля (пт)
  • 8 января (вс) → 8 мая (пн)

Календарные дни

Рабочие дни

Выходные и праздничные дни

24-часовая неделя

36-часовая неделя

40-часовая неделя

I квартал

90

57

33

271.6

408.4

454

II квартал

91

61

30

292.8

439.2

488

I полугодие

181

118

63

564.4

847.6

942

III квартал

92

65

27

312

468

520

IV квартал

92

64

28

306.2

459.8

511

II полугодие

184

129

55

618.2

927.8

1031

Год

365

247

118

1182.6

1775.4

1973

В производственном календаре на 2023 год приведена норма рабочего времени на месяцы, кварталы и 2023 год в целом при 40-, 36- и 24-часовых рабочих неделях. Также приведено количество рабочих дней при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями.

Норма рабочего времени на определенные периоды времени исчисляется по расчетному графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье, исходя из следующей продолжительности ежедневной работы (смены):

  • при 40-часовой рабочей неделе — 8 часов, в предпраздничные дни — 7 часов;
  • при продолжительности рабочей недели менее 40 часов — количество часов, получаемое в результате деления установленной продолжительности рабочей недели на пять дней. Накануне нерабочих праздничных дней производится сокращение рабочего времени на 1 час.

Месяц Дней в месяце
Октябрь 2021 31
Ноябрь 2021 30
Декабрь 2021 31
Январь 2022 31
Февраль 2022 28
Март 2022 31
Апрель 2022 30
Май 2022 31
Июнь 2022 30
Июль 2022 31
Август 2022 31
Сентябрь 2022 30
Октябрь 2022 31
Ноябрь 2022 30
Декабрь 2022 31
Январь 2023 31
Февраль 2023 28
Март 2023 31
Апрель 2023 30
Май 2023 31
Июнь 2023 30
Июль 2023 31
Август 2023 31
Сентябрь 2023 30
Октябрь 2023 31
Ноябрь 2023 30
Декабрь 2023 31
Январь 2024 31
Февраль 2024 29
Март 2024 31
Апрель 2024 30

Как отдыхаем в январе 2023 года

В первом месяце 2023 года каникулы будут продолжаться 8 дней — с 1 по 8 января. Непосредственно на выходные в честь Нового года отведено 7 дней, с 1-го по 6-е число, а также 8 января. Между ними находится еще один нерабочий день — 7 января, когда празднуется Рождество Христово.

Согласно расписанию пятидневной недели, на работу предстоит выйти в понедельник, 9 января. В 2023 году каникулы увеличиваются на одни сутки благодаря тому, что последний день декабря — суббота. Таким образом, при пятидневной рабочей неделе отдыхать можно будет с 31 декабря.

При этом пятница, 30.12.2022 г., считается обычным рабочим днем. Несмотря на то что это последний рабочий день, он не предшествует каникулам, и продолжительность рабочего времени остается такой же. Отмечается, что в Трудовом кодексе нет статьи, согласно которой в этот день сотрудники имеют право покинуть рабочее место раньше времени, установленного в расписании.

Норма рабочего времени в январе

На законодательном уровне существует Порядок, утверждённый приказом Минздравсоцразвития России от 13.08.2009 N 588н. На основании которого осуществляется расчёт нормы рабочего времени в январе по расчётному графику. При этом, в 2023 году исчисление времени при шестидневной рабочей недели и при пятидневной рабочей недели будет одинаков, т.е. с двумя выходными в субботу и воскресенье исходя из продолжительности ежедневной работы (смены).

Например, в январе 2023 при пятидневке будет 17 рабочих дней и 14 выходных дней (суббота и воскресенье). Норма рабочего времени тогда составит:

  • при занятости 40 часов в неделю – 136 ч. (8 ч. X 17 дней);
  • при загруженности 39 часов в неделю – 132,6 ч. (7,8 ч. X 17 дней);
  • если работать 36 часов в неделю – 122,4 ч. (7,2 ч. X 17 дней);
  • при 24-часовой рабочей неделе – 81,6 ч. (4,8 ч. X 17 дней).

Согласно с ч.1 ст. 95 Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час. При 6-дневной рабочей неделе накануне выходных дней продолжительность работы не может превышать 5 часов (ч. 3 ст. 95 ТК РФ).

пн вт ср чт пт сб вс
1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30 31
пн вт ср чт пт сб вс
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30 31

Вторая волна мобилизации в России, последние новости: что говорят эксперты

Пресс-секретарь президента Российской Федерации Дмитрий Песков неоднократно сообщал о том, что Кремль не рассматривает проведения призыва. При этом Песков отмечает, что он не может сказать что-то за Министерство обороны РФ.

Обозреватель «Царьграда» Юрий Пронько узнал у военного эксперта Александра Артамонова, занимающегося изучением армий НАТО, о том, стоит ли ждать новую волну мобилизации в ближайшее время.

Александр Артамонов отметил, что никакой необходимости для этого нет. Как минимум, это не имеет смысла из-за того, что часть мобилизованных до сих пор не попала на фронт, поскольку проходит обучение. К тому же сейчас проходит срочный призыв. Два этих фактора не позволяют провести мобилизацию в ближайшее время в принципе.

Также в разговоре участвовал главный редактор Anna News Анатолий Матвийчук, который отметил, что было решено призвать 300 тысяч. Именно такое количество и никак иначе. К тому же мобилизация, как отмечает Анатолий, наносит серьезный удар по экономике всего государства.

— Мы что, хотим экономику свою вообще разрушить? — задает риторический вопрос Матвийчук. — Мы нанесли определённый ущерб. И теперь нам нужно перестроиться.

При этом существует и противоположное мнение, что второй мобилизации все-таки быть. Однако данную категорию граждан считают диванными экспертами. Они предполагают, что вторая волна начнется уже в январе и феврале 2023 года.

Читайте также:  Может ли внук быть наследником, если его отец (сын наследодателя) умер?

Вторая волна мобилизации в России, последние новости: что говорят эксперты

Пресс-секретарь президента Российской Федерации Дмитрий Песков неоднократно сообщал о том, что Кремль не рассматривает проведения призыва. При этом Песков отмечает, что он не может сказать что-то за Министерство обороны РФ.

Обозреватель «Царьграда» Юрий Пронько узнал у военного эксперта Александра Артамонова, занимающегося изучением армий НАТО, о том, стоит ли ждать новую волну мобилизации в ближайшее время.

Александр Артамонов отметил, что никакой необходимости для этого нет. Как минимум, это не имеет смысла из-за того, что часть мобилизованных до сих пор не попала на фронт, поскольку проходит обучение. К тому же сейчас проходит срочный призыв. Два этих фактора не позволяют провести мобилизацию в ближайшее время в принципе.

Также в разговоре участвовал главный редактор Anna News Анатолий Матвийчук, который отметил, что было решено призвать 300 тысяч. Именно такое количество и никак иначе. К тому же мобилизация, как отмечает Анатолий, наносит серьезный удар по экономике всего государства.

— Мы что, хотим экономику свою вообще разрушить? — задает риторический вопрос Матвийчук. — Мы нанесли определённый ущерб. И теперь нам нужно перестроиться.

При этом существует и противоположное мнение, что второй мобилизации все-таки быть. Однако данную категорию граждан считают диванными экспертами. Они предполагают, что вторая волна начнется уже в январе и феврале 2023 года.

Среднемесячный показатель

Среднемесячное кол-во рабочих часов, учитывая рабочее время и количество трудодней за весь календарный год, будет таким:

График работы (часов в неделю) Норма часов (среднемесячная)
40 164,4
39 160,3
36 148,0
35 143,8
33 135,6
30 123,3
24 98,6
20 82,1
18 73,9

Сколько будем отдыхать в 2023 году

Первый месяц Нового года ассоциируется с длительными праздниками — новогодними каникулами. Известно, что они продлятся в следующем году восемь календарных дней — с 1 по 8 января. С учетом того, что в 2022 году 31 декабря — это суббота и тоже нерабочий день, общая продолжительность выходных составит девять дней.

Нерабочий период на январские каникулы регламентирован на законодательном уровне и прописан в статье 112 Трудового кодекса Российской Федерации. Январские каникулы в следующем году — это 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7 и 8 числа. Фактически для трудящихся на пятидневке отдых продлится с субботы 31 декабря 2022 года по 8 января 2023 года включительно, а 9 числа в стране начнутся рабочие будни.

В первый месяц зимнего периода россияне отмечают два государственных праздника — Новый год и Рождество Христово. Рождество встречают православные христиане. Вместе с Русской православной церковью праздник в ночь с 6 на 7 января отмечают Иерусалимская, Сербская и Грузинская православные церкви, афонские монастыри, а также католики восточного обряда и некоторые протестанты, которые ориентируются на юлианский календарь.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *